Bertinotti... Opzioni

[pietra10]

24/05/2006 - ore 12:52
Lavoro: Bertinotti, non e' il costo del lavoro che incide su competitivita', è troppo basso ed ora va risarcito.

Roma, 24 mag. (Adnkronos) - Dal Rapporto annuale dell'Istat emerge un dato di ''straordinaria importanza politica'' ossia che ''le imprese italiane non hanno impedimenti alla competitivita' che derivino dal costo del lavoro, ne' sul versante retributivo ne' sul versante fiscale e che anzi la competitivita' e' stata realizzata fin qui premendo sul costo del lavoro che e' cosi' diventato nettissimamente inferiore a quello della Francia e a quello della Germania''. Lo ha detto il presidente della Camera Fausto Bertinotti, incontrando i giornalisti a margine della presentazione del documento dell'Istituto di statistica nella Sala della Lupa di Montecitorio.


Ora,io ho sempre rispettato Bertinotti,anzi lo considero uno dei migliori politici apparteneti alla sinistra:uomo capace,cordiale,rispettoso dell'avversario,carismatico e sempre molto elegante(nella politica conta anche l'immagine);sono stato contento della sua nomina a presidente della camere,era sicuramente il più adatto per quel ruolo visto che per quella poltrona le sue qulità fanno passare in nsecondo piano il fatto che sia un uomo troppo di parte.Però dire una cosa così...è peggio di una bestialità...Poi dire addirittura che può e deve essere aumentato...

[pietra10]

Il costo del lavoro è quanto costa il lavoro,ovveero quanto costa all'azienda un lavoratore.
Ed è risaputo da tutti che l'Italia è tra i primi posti per il costo che ha un dipendente(lessi poco tempo fa una statistica del Sole24Ore a riguardo),quindi non vedo il motivo di quest'affermazione.

[CENTOS]

Il costo del lavoro è quanto costa il lavoro,ovveero quanto costa all'azienda un lavoratore.
Ed è risaputo da tutti che l'Italia è tra i primi posti per il costo che ha un dipendente(lessi poco tempo fa una statistica del Sole24Ore a riguardo),quindi non vedo il motivo di quest'affermazione.

ti faccio presente che nei paesi nordeuropei un dipendente comune guadagna molto di + che da noi, in olanda per esempio l'ultima segretaria appena arrivata ha una paga base di 1500 eur
in danimarca la tassazione è tra le più alte (ma da loro in compenso i servizi sono altamente efficienti9

inoltre in italia esestono contratti a tempo determinato che costano all'azienda circa 5 eur al mese per ogni dipendente (ne parlavo proprio alcuni giorni fa con il resposabile personale)